За золотой, серебряный и бронзовый статус Индекса устойчивости за устойчивость своей деятельности и уровень корпоративной ответственности в прошлом году боролись 52 наиболее успешных предприятия. Только 20 из них получили также высокое признание Министерства благосостояния (МБ) – титул “Дружественный для семьи коммерсант”, среди которых и небанковский кредитор AO 4finance. В этом году, присваивая этот статус, особо были оценены такие реализованные предприятиями мероприятия поддержки как присмотр за детьми работников, которые работают в нестандартное рабочее время, гибкий график работы, дополнительные выходные для работников с детьми.
Чтобы способствовать укреплению семейных ценностей в обществе и улучшить жизненную и рабочую среду семей, МБ уже несколько лет оценивает предприятия, присваивая им статус “Дружественного для семьи коммерсанта”, в рамках которого у предприятий есть возможность показать хорошую практику и понимание о необходимых для семьи товарах и услугах не только в отношении микросреды предприятия, но и общества в целом. Заботы о благоприятном отношении к работникам и семьям клиентов не только способствует их лояльности, но и улучшает репутацию предприятия, что является важным условием для привлечения клиентов и профессиональных работников, а также важным фактором конкурентоспособной деятельности.
«В повседневности мы стараемся очень заботиться о своих работниках и их семьях – у нас есть пространство для отдыха работников и их семей, чествуем коллег в особые для них моменты, ежегодно заботимся о Рождественских подарках для детей работников, которых у нас много. Чтобы дать возможность больше времени проводить в кругу семьи, таким образом балансируя их трудовую и семейную жизнь, мы обеспечиваем работникам дополнительные выходные дни и гибкое время работы, что позволяет подключаться к рабочему процессу и из дома. Работники с семьями вовлекаются также в благотворительные мероприятия “Фонда 4finance Labie Darbi” – вместе оказываем поддержку, навещаем детские дома в Латвии. Мы действительно горды, что поддержка работникам и широкой общественности, которую мы оказываем, признательно оценена. Заботясь о работниках, мы демонстрируем свои ценности, одновременно показываем пример и другим коммерсантам. Мы осознаем значение удовлетворенности работников работой и лояльности в способствовании устойчивой деятельности организации. Надеемся, что пример нашего и еще 19 других предприятий вдохновит и другие предприятия стать дружественными для семей коммерсантами,» подчеркивает исполнительный директор AO 4finance Томс Юрьевс.
За золотой, серебряный и бронзовый статус Индекса устойчивости за устойчивость своей деятельности и уровень корпоративной ответственности в прошлом году боролись 52 наиболее успешных предприятия. Только 20 из них получили также высокое признание Министерства благосостояния (МБ) – титул “Дружественный для семьи коммерсант”, среди которых и небанковский кредитор AO 4finance. В этом году, присваивая этот статус, особо были оценены такие реализованные предприятиями мероприятия поддержки как присмотр за детьми работников, которые работают в нестандартное рабочее время, гибкий график работы, дополнительные выходные для работников с детьми.
Чтобы способствовать укреплению семейных ценностей в обществе и улучшить жизненную и рабочую среду семей, МБ уже несколько лет оценивает предприятия, присваивая им статус “Дружественного для семьи коммерсанта”, в рамках которого у предприятий есть возможность показать хорошую практику и понимание о необходимых для семьи товарах и услугах не только в отношении микросреды предприятия, но и общества в целом. Заботы о благоприятном отношении к работникам и семьям клиентов не только способствует их лояльности, но и улучшает репутацию предприятия, что является важным условием для привлечения клиентов и профессиональных работников, а также важным фактором конкурентоспособной деятельности.
«В повседневности мы стараемся очень заботиться о своих работниках и их семьях – у нас есть пространство для отдыха работников и их семей, чествуем коллег в особые для них моменты, ежегодно заботимся о Рождественских подарках для детей работников, которых у нас много. Чтобы дать возможность больше времени проводить в кругу семьи, таким образом балансируя их трудовую и семейную жизнь, мы обеспечиваем работникам дополнительные выходные дни и гибкое время работы, что позволяет подключаться к рабочему процессу и из дома. Работники с семьями вовлекаются также в благотворительные мероприятия “Фонда 4finance Labie Darbi” – вместе оказываем поддержку, навещаем детские дома в Латвии. Мы действительно горды, что поддержка работникам и широкой общественности, которую мы оказываем, признательно оценена. Заботясь о работниках, мы демонстрируем свои ценности, одновременно показываем пример и другим коммерсантам. Мы осознаем значение удовлетворенности работников работой и лояльности в способствовании устойчивой деятельности организации. Надеемся, что пример нашего и еще 19 других предприятий вдохновит и другие предприятия стать дружественными для семей коммерсантами,» подчеркивает исполнительный директор AO 4finance Томс Юрьевс.
